С какого года началась страховая пенсия

С какого года началась страховая пенсия

Содержание

Страховая пенсия: что это такое, условия назначения по старости, кому она выплачивается

С какого года началась страховая пенсия

Не все люди предпенсионного возраста осведомлены о том, что такое страховая пенсия и когда она назначается. Ее назначение конкретному лицу в РФ допускается если:

  • у заявителя есть определенный трудовой стаж;
  • заявитель набрал требуемое число баллов (16,2 на 2019 г. и 30 на 2025 г.);
  • достиг пенсионного возраста.

Что такое страховая пенсия?

Под этим государственным пособиям понимаются страховые выплаты, которые начисляются каждый месяц гражданам РФ, которые подходят под определенные критерии их назначения. Выплаты такого типа призваны компенсировать зарплату и другие виды вознаграждений лицам, которые утратили свою трудоспособности (по возрасту, из-за получения инвалидности, из-за смерти кормильца).

Страховое пособие включает две основные составляющие: страховую и законодательно зафиксированную. Начисления в дальнейшем формируются на основе взносов, которые делаются предприятием, фирмой, муниципальным учреждением, где трудился нынешний пенсионер, в размере 22% от зарплаты. Назначение выплат выполняется на основе уплаченных организацией взносов за своего сотрудника.

Важно! С 2014 г. накопительную часть «заморозили», благодаря чему 22%, перечисляемых работодателем, пошли исключительно в страховую.

Льготная страховая пенсия по старости назначается определенным категориям граждан до того, как они достигнут пенсионного возраста.

Для этого назначения требуется, чтобы человек обладал достаточным рабочим стажем в определенной сфере деятельности или имел социальный статус, позволяющий стать пенсионером по старости досрочно.

Условия назначения страховой пенсии по старости прописаны в федеральном законодательстве.

Назначение льготной страховой досрочной пенсии по старости осуществляется в отношении следующих лиц:

  • лица, работающие в трудных, серьезных, опасных для здоровья и жизни условиях;
  • лица, работающие в северных регионах страны (в иных районах, профессиональная деятельность и жизнь в которых считается непростой);
  • лица, обладающие определенным социальным статусом.

Досрочное получение страховых выплат не отменяет возможности пенсионеру оставаться на рабочем месте и продолжать профессиональную деятельность.

В чем разница между трудовой и страховой пенсией?

Несколько лет в РФ действует обновленный порядок начисления страховых выплат по старости. Формируются они также по-новому.

  • Страховой стаж. Представлен общей продолжительностью профессиональной деятельности человекa. Регистрацией сроков, количества отработанного времени занимается Пенсионный фонд. Стаж включает в себя периоды, когда происходило начисление и уплата взносов в ПФР.
  • Трудовой стаж. Состоит из временных периодов, когда человек вел профессиональную рабочую деятельность, принимал участие в общественной деятельности до начала 2002 г. Им пользуются граждане, которые трудились до 2002 г.

Важно! Длительность страхового стажа законодатели изменили с 5-ти до 15-ти лет, а понятие «трудовой пенсии» из действующих актов и регламентов попросту убрали.

Разновидности страховых пенсий и условия их назначения

Ежемесячная денежная выплата закреплена в законодательстве. Она выплачивается ряду категорий граждан за счет средств ПФР. В понятие страховой пенсии входит несколько видов таких выплат. Их назначение осуществляется в определенных ситуациях.

Говоря о том, кому положена вторая страховая пенсия, то стоит выделить военнослужащих. Право на такую страховую пенсию имеют работники, состоящие в штате структур Минобороны РФ, МВД, ФСБ и других силовых ведомствах.

По старости

Пенсионные выплаты, начисляемые гражданам, из-за возраста утратившие свою работоспособность. Назначение возможно, если человек достиг нужного возраста, имеет минимальное число баллов, стаж. Это единственные условия получения пенсии по старости в России.

Начисления по старости на общих основаниях выплачиваются всем лицам, выполнившим описанные выше условиях.

По инвалидности

Ее назначение актуально для граждан, имеющих ограничения по работе из-за инвалидности (возраст значения не имеет).

Назначение выплат происходит вне зависимости от:

  • общей длительности стажа;
  • причин возникновения проблем со здоровьем.

Если у человека отсутствует стаж, то компетентные органы назначают выплаты по инвалидности на основании №166-ФЗ от 15.12.01. г. Величина выплат устанавливается в зависимости от категории инвалидности, возраста заявителя и других факторов, которые зачастую определяются региональными законодательными актами.

Важно! Пенсионные денежные средства также выплачиваются детям-инвалидам. Оформление начислений обычно происходит на мать ребенка. Интересно, что размер выплат выше, чем для взрослых людей с ограниченными возможностями.

По потере кормильца

Назначение страховых пенсионных начислений такого типа происходит в отношении близких погибшего кормильца, которые ранее состояли на его иждивении и являются нетрудоспособными на данный момент.

Если говорить о том, кому положена такая пенсия, стоит привести следующие условия, которые необходимо соблюсти для получения пенсионных начислений:

  • ранее состоять на иждивении погибшего кормильца (последний должен быть застрахован к моменту смерти);
  • доход умершего лица должен быть основным и постоянным источником содержания лиц, находящихся на иждивении.

Важно! Иждивение детей умерших родителей не нуждается в доказательстве, если они не достигли совершеннолетия. Совершеннолетние дети обязаны доказать, что находились на иждивении умерших родителей.

Если совершеннолетний потерял кормильца, на иждивении которого находился, он обязан представить в ПФ России документы, которые бы подтвердили, что умерший содержал его (справка об учебе в очной форме в образовательном заведении и т. д.).

Как определяется размер страховой пенсии?

С 2019 г. индексировали страховую часть на 7,05%. В итоге величина обязательной выплаты составила 5334 р. 19 коп.

Минимальный размер пенсионных начислений, которые должен получать каждый пенсионер, законодательно не закреплен, однако он не меньше, чем прожиточный минимум для людей пенсионного возраста (варьируется от одного региона к другому). Оформление документов на выплату страховой пенсии по старости осуществляется в ПФ России, куда нужно сдать пакет документации.

Максимальная пенсия по старости не имеет верхнего возможного порога. Величина пенсионных выплат находится в зависимости от следующих параметров:

  • возраст гражданина, когда он был отправлен на пенсию;
  • трудовой стаж;
  • величина оклада во время работы;
  • количество пенсионных отчислений от работодателя за всё время работы и т. д.

Говоря о том, что такое страховая пенсия для граждан РФ по старости, отдельно нужно сказать о калькуляторе, которым можно воспользоваться на веб-ресурсах Минтруда и ПФР. Посредством этого сервиса застрахованные лица имеют возможность выполнить расчет предполагаемых начислений.

Важно! Основной минус данного сервиса – его неточность (предполагается прогнозирование суммы с учетом различных параметров). Поэтому результаты расчетов и реальные показатели наверняка будут различаться.

Размер страховой части трудовой страховой пенсии по старости, по закону, определяется по следующей формуле:

СПст=ИПК*СПК

Чтобы получить примерные значения будущих выплат, рекомендуется воспользоваться специальным калькулятором, который представлен на порталах ПФ России и Минтруда РФ.

Порядок оформления пособия

Министерство Труда РФ в 2019 г. выступило с заявлением, что люди пенсионного возраста, которые официально трудоустроены, не смогут рассчитывать на получение социальных выплат.

Все начисления будут автоматически прекращены, начиная с 1-го числа месяца, который следует за тем, в котором человек была трудоустроен.

Трудоустроенные пенсионеры не будут при этом лишены возможности получения страховой части.

Если говорить о том, кто имеет право на получение страховой пенсии по старости, стоит опираться на №3401-1 ФЗ, где подробный перечень подобных лиц не приведен.

Это означает, что установление такого права на получение пенсионных начислений происходит в отношении всех лиц, которые располагают основаниями для их получения, вне зависимости от социального положения и иных факторов.

К этой группе лиц относятся граждане России, иностранцы, лица без гражданства.

Где можно оформить?

По условиям назначения страховой пенсии по старости все лица, которые имеют права на ее получение, располагают возможностью в любой момент после получения права обратиться с заявлением в компетентные органы.

Заполненное заявление и документацию можно сдать:

  • в отделение Пенсионного фонда (в соответствии с регистрацией или фактическим местом жительства);
  • в многофункциональный центр (МФЦ).

Заявление с документами могут сдать: сам пенсионер, доверенный представитель, работодатель. Возможна и онлайн-подача заявки на назначение начислений по старости через сайт ПФ России.

Необходимые документы и заявление

Оформляя заявление на назначение пенсии по труду и по старости необходимо представить в МФЦ или ПФ России следующие документы:

  • удостоверение личности. нова начинает отсчитываться 10 рабочих дней;
  • документация, которая подтвердит рабочие периоды или иной деятельности;
  • бумаги о среднем заработке за 5 лет до 01.01.2002 г;
  • иная документация, которая требуется, чтобы подтвердить дополнительные обстоятельства.

После подачи заявления сотрудники ПФ России обязаны в течение 3-х месяцев дать разъяснения о необходимости предоставления всего необходимого пакета документов.

Сроки обращения и назначения

Чтобы после подачи заявления произошло назначение начислений по старости, требуется, чтобы были соблюдены некоторые условия:

  • достижение пенсионного возраста;
  • страховой стаж. В 2019 г. необходимо 10 лет стажа (его увеличат постепенно до 15-ти лет к 2024 г.);
  • наличие 30-ти коэффициентов (необходимо 16,2 в 2019 г.). Ежегодно этот показатель повышается на 2,4 балла, чтобы достигнуть максимума в 30 баллов к 2025 г.

ПФ России обязан рассмотреть заявление относительно назначения страховой пенсии по старости за 10 суток с момента подачи заявителем документов. Если от заявителя потребуется сдача дополнительной документации, сотрудники ПФР обязаны сразу уведомить его об этом. В этой ситуации, с момента подачи последнего документа, снова начинает отсчитываться 10 рабочих дней.

Источник: https://gidpostrahoe.ru/pensiya/strahovaya-pensiya/strakhovaya-pensiya.html

Источник: https://zen.yandex.ru/media/gidpostrahovke/strahovaia-pensiia-chto-eto-takoe-usloviia-naznacheniia-po-starosti-komu-ona-vyplachivaetsia-5daf09069c944600acb5d980

Пенсионные реформы в РФ. История вопроса

С какого года началась страховая пенсия

ТАСС-ДОСЬЕ. 22 декабря 1990 г. постановлением Верховного совета РСФСР был образован Пенсионный фонд РСФСР (с 27 декабря 1991 г. – Пенсионный фонд РФ, ПФР). Ведомству были поручены выплата пенсионного обеспечения граждан (трудовые, государственные и др. пенсии), учет страховых средств, поступающих по обязательному пенсионному страхованию, управление средств пенсионной системы.

В 1990-е гг. начали создаваться негосударственные пенсионные фонды (НПФ), в которые можно было делать взносы на добровольных основаниях. В ПФР персонифицированный учет перечисленных гражданином средств начал вестись в 1995 г.

До начала 2000-х гг. большинство граждан РФ получали только распределяемую государством пенсию, средства на выплату которой шли из госбюджета и общих налоговых поступлений в ПФР.

В 2002 г. стартовала крупномасштабная пенсионная реформа, базирующаяся на федеральных законах “О трудовых пенсиях в РФ” (от 17 декабря 2001 г.

), “О государственном пенсионном обеспечении в РФ” (от 15 декабря 2001 г.), “Об обязательном пенсионном страховании” (от 15 декабря 2001 г.

) и “Об инвестировании средств для финансирования накопительной части трудовой пенсии в РФ” (от 24 июля 2002 г.).

Суть реформы состояла в постепенном переходе от распределительной к распределительно-накопительной системе пенсионного обеспечения.

Подразумевалось, что пенсия будет разделена на три части: базовую (гарантируется государством), страховую (пенсионные взносы, которые вычитаются из заработной платы и гарантируют выплаты после выхода на пенсию) и накопительную (реальные деньги на личном счету, которые до выхода на пенсию могут инвестироваться в ценные бумаги и другие активы). Размер пенсии в новой пенсионной модели стал определяться не стажем работника, как было до 2002 г., а его реальным заработком и размером отчислений работодателя в ПФР.

С 2002 г. начали осуществляться отчисления на накопительную часть пенсии (2-4%).

Появилась возможность перенести ее из государственной управляющей компании, которой был выбран Внешэкономбанк (ВЭБ), в НПФ, либо в частную управляющую компанию (УК). С 2002 по 2004 гг.

право на накопительную пенсию имели мужчины, родившиеся в 1953 г. и позднее, и женщины, начиная с 1957 г. рождения.

С 2005 г. из-за дефицита бюджета ПФР накопительную часть пенсии для всех граждан, родившихся до 1967 г., отменили, направив эти средства на финансирование страховой части пенсии.

Шаги по увеличению количества средств в системе пенсионных накоплений государство вновь стало предпринимать только с 2008 г. Тогда размер накопительной части пенсии для граждан, начиная с 1967 г. рождения, был повышен с 4% до 6%.

В 2010 г. было ликвидировано разделение на базовую, страховую и накопительную части, пенсия стала состоять только из страховой и накопительной. С июля 2012 г. начались первые выплаты накопительной части пенсии, когда достигли пенсионного возраста граждане, платившие 2-процентные страховые взносы в накопительную систему в период с 2002 по 2004 гг.

В 2013 г. была объявлена очередная реформа пенсионной системы. В ее рамках была создана трехуровневая система пенсионного обеспечения. Она включала в себя страховую и накопительную части, также появилась возможность вступления в корпоративную систему пенсионного страхования.

Накопительная пенсия стала добровольной: граждане России могли выбрать управляющую компанию или НПФ для ее формирования, в противном случае поступающие средства должны были перечисляться в страховую часть.

Кроме того, трудовая пенсия, высчитываемая по страховой системе, получила систему коэффициентов для своего расчета, который был составлен из рабочего стажа, возраста выхода на пенсию и уровня заработной платы.

По состоянию на 2013 г. клиентская база частных управляющих компаний и НПФ достигла 25 млн человек, сумма средств под их управлением составила почти 1 трлн руб., а общий объем пенсионных накоплений превысил 2,5 трлн руб. (с учетом денег на счетах ВЭБа, где хранятся деньги так называемых “молчунов” – граждан, не выбравших НПФ или УК для своих накоплений).

В сентябре 2013 г. при подготовке государственного бюджета было объявлено, что в 2014 г. перечисление средств в накопительную часть пенсий будет заморожено, и все деньги пойдут в страховую часть ПФР. Заморозка пенсий впоследствии была продлена на 2015 г.

, велось обсуждение о возможной отмене накопительной компоненты. 23 апреля 2015 г. премьер- министр РФ Дмитрий Медведев объявил, что накопительная часть пенсии будет сохранена.

7 октября глава ПФР Антон Дроздов сообщил, что принято решение о заморозке пенсионных накоплений на 2016 г.

Заморозка перечислений накопительной части пенсий предпринималась и другими странами мира. Например, в 2011 г. от накопительной системы отказалась Венгрия, в 2010-2011 гг. не производились выплаты в накопительную, вторую, ступень пенсионной системы Эстонии, в Словакии был сокращен с 9% до 4% размер накопительных выплат.

Кроме заморозки накопительной части пенсий обсуждались и другие варианты балансировки бюджета ПФР РФ. В частности, в 2010-2011 гг. началась активная дискуссия о повышении пенсионного возраста. 16 апреля 2015 г.

Владимир Путин заявил, что, по его мнению, Россия в настоящий момент не готова к резкому повышению пенсионного возраста, однако это возможно в будущем “при открытом и активном диалоге с обществом”, причем не должно коснуться людей предпенсионного возраста.

Среди других вариантов снижения дефицита ПФР – сокращение индексации и выплат пенсий чиновникам или работающим пенсионерам, в частности, имеющим большие трудовые доходы.

Источник: https://tass.ru/info/2328493

Страховая часть пенсии — что это такое, закон 400 ФЗ

С какого года началась страховая пенсия

В связи с постоянными изменениями законодательства многие будущие и нынешние пенсионеры задаются вопросами, как рассчитываются накопительная и страховая части пенсии и что это такое.

Недавно россияне столкнулись с очередной пенсионной реформой. Многие еще не успели разобраться с непростым механизмом расчета выплат и другими нововведениями, предусмотренными Федеральным законом №400-ФЗ от 28.12.

2013 г. «О страховых пенсиях».

Сегодняшняя статья – своего рода ликбез для тех, кто желает знать, какое материальное обеспечение ждет их в преклонном возрасте и от чего зависит его размер.

Формирование пенсии по-новому

С начала 2015 года для пенсионеров устанавливаются два вида выплат:

  1. страховая пенсия;
  2. фиксированная доплата к ней.

И если размер первой составляющей зависит от возраста при обращении и от суммы официального заработка, то вторая часть – фиксированная – исчисляется исходя из наличия либо отсутствия иждивенцев, инвалидности и иных факторов.

Условия начисления страховой пенсии по старости:

  • достижение определенного возраста:

для лиц мужского пола – 60 лет;

для лиц женского пола – 55 лет;

  • наличие стажа: не менее шести лет (требования к стажу повышаются ежегодно, максимальная его продолжительность установлена к 2024 г. – пятнадцать лет);
  • индивидуальный пенсионный коэффициент (кратко ИПК) не ниже 6,6 баллов (требования к его размеру также постепенно увеличиваются и к 2025 г. составят 30 баллов).

Обратите внимание! при несоответствии хотя бы одному из вышеуказанных условий оформление страховой пенсии по старости становится невозможным. Однако это не лишает пенсионера права на получение иного вида обеспечения – социальной пенсии. Но следует иметь в виду, что выплачивать вам ее начнут на пять лет позже, и размер ее будет меньше.

Страховой стаж

Важной составляющей формулы расчета пенсионных выплат выступает продолжительность стажа, от которой зависит не только возможность получения выплат, но и их размер.

Документами, подтверждающими стаж, являются выписка из индивидуального лицевого счета, выдаваемая Пенсионным фондом, а также трудовая книжка.

На практике нередко встречаются случаи, когда запись о трудоустройстве отсутствует в этих документах. Тогда для доказательства стажа необходимо получить дополнительные справки из соответствующих организаций либо из архивов. Об этом стоит позаботиться заранее, чтобы впоследствии избежать ненужной волокиты.

Следует учитывать, что помимо периодов трудоустройства в страховой стаж включаются и другие социально значимые жизненные отрезки, такие как:

  • прохождение военной и иной приравненной к ней службы (например, в таможенных органах);
  • уход за малолетними детьми, не достигшими полуторагодовалого возраста (но не больше шести лет в совокупности);
  • уход за ребенком, имеющим инвалидность;
  • уход за пожилым гражданином старше 80 лет, а также за инвалидом первой группы.

Полный список периодов, зачисляемых в стаж, регламентирован ст. 12 Закона о страховых пенсиях.

Это важно! Указанные временные интервалы включаются в общий стаж, только если в предыдущие или последующие периоды лицо осуществляло трудовую либо иную подлежащую уплате взносов деятельность.

Индивидуальный пенсионный коэффициент (ИПК)

Еще одним показателем, учитываемым при исчислении сумм выплат, является ИПК.

За каждый год страховой деятельности начисляется годовой ИПК (ИПКг). При этом вычисления ИПК до 2015 г. будут отличными от расчетов за более поздние периоды.

Общий размер ИПК определяется при сложении всех ИПКг.

Новшеством пенсионной реформы выступает также понятие коэффициента повышения (КвСП), применяемого в следующих ситуациях:

  • при более позднем, чем предусмотрено по общему правилу, обращении за начислением пенсии (чем продолжительнее срок, прошедший с момента достижения пенсионного возраста до даты обращения, тем выше будет размер данного коэффициента);
  • при временном отказе от ее получения на период не меньше года.

Фиксированная выплата

В ранее действовавших законодательных нормах присутствовала такая величина, как фиксированный базовый размер пенсии. С вступлением в силу 400фз о страховых пенсиях этот показатель был заменен на регулярно индексируемую фиксированную выплату.

Для справки: размер фиксированной выплаты увеличивается в отношении следующих лиц:

• достигших 80-летия;

• имеющих инвалидность первой группы;

• работавших либо проживающих на севере (Крайний Север России и области к нему приравненные).

Расчет страховых выплат

Теперь, когда мы определились с основными понятиями, применяемыми в соответствии с новым законом, можно перейти непосредственно к формуле расчета пенсии.

СПст (страховая пенсия по старости) = ИПК (индивидуальный пенсионный коэффициент) х СПК (стоимость 1 пенсионного коэффициента на дату начисления пенсии) + ФВ (сумма фиксированной выплаты).

Размер СПК, как и ФВ, подлежит ежегодному индексированию с учетом инфляционной составляющей.

На сегодняшний день СПК равен 71 руб. 41 коп., (действует до 2015 года) а ФВ – 5334 руб. 19 коп.

Таким образом, страховая часть пенсии в 2015 году рассчитывается следующим образом:

СПст = ИПК х 71 руб. 41 коп. + 4383 руб. 59 коп.

Учитывая, что до 2015 г. применялся иной алгоритм расчета, денежные средства, внесенные ранее на пенсионный лицевой счет, подлежат перерасчету в ИПК.

Подводя итог вышеизложенному, хочется отметить, что в рамках одной статьи невозможно рассмотреть все нюансы и сложности, связанные с пенсионным обеспечением.

При возникновении дополнительных вопросов рекомендуется не пренебрегать обращением к специалистам Пенсионного фонда.

Зная о своих правах, вы сможете своевременно повлиять на размер будущих накоплений, обеспечив себе более достойную старость.

Источник: https://subsidii.net/pensioneram/strahovaya-chast-pensii-chto-eto-takoe-zakon-400-fz.html

Что такое страховая пенсия, кому выплачивается, какая бывает

С какого года началась страховая пенсия

Многие граждане задолго до наступления определенного возраста для выхода на пенсию начинают задумываться о будущем материальном обеспечении. Чтобы страховая пенсия могла приносить достойный доход, гражданин старается найти работу, которая в будущем достойно обеспечит его в виде пенсионных выплат.

Лица, имеющие право на страховую пенсию

Получить страховую пенсию могут застрахованные граждане, соблюдающие условия, указанные в ФЗ №167. Застрахованными считаются лица, имеющие временную или постоянную прописку на территории РФ, а также иностранные граждане (в том числе, без гражданства):

  • осуществляющие трудовую деятельность по договору;
  • являющиеся самозанятыми (ИП, адвокат, нотариус и т.д.);
  • являющиеся членами семейных общин, которые занимаются традиционным хозяйством (а также фермерским);
  • представители служения Церкви;
  • прочие категории, на которых распространяется пенсионное страхование.

Виды страховой пенсии

Согласно нормативно-правовому акту страховая пенсия делится на следующие типы:

  1. по старости;
  2. по инвалидности;
  3. по потере кормильца.

Условия назначения

По законодательству пенсия по старости назначается при соблюдении определенных условий:

  1. Достижение требуемого возраста: для женщин – 60 лет, для мужчин – 65 лет (поэтапная система упоминается в Приложении 6 Закона № 400-ФЗ). Возраст граждан, занимающих гос. или муниц. должности, регламентируется Приложением 5 Закона № 400-ФЗ.
  2. Продолжительность периодов трудовой деятельности 15 лет. Как и с возрастной границей, имеется переходное повышение стажа.
  3. Пенсионные баллы — 30.

Условия досрочного назначения

Оформление страховой пенсии по старости возможно и при наступлении 55 лет для женской части населения и 60 лет – для мужской, но для конкретных категорий людей:

  • профессиональная деятельность, связанная с вредными и тяжелыми условиями труда;
  • работники, осуществляющие трудовую деятельность, которая представляет угрозу для здоровья (список № 1)
  • лица, работающие в РКС;
  • опекуны инвалидов и т.д.;
  • и другие.

По случаю потери кормильца

Пособие выплачивается нетрудоспособным гражданам, находящимся в родственных связях с умершим (дети,братья/сестра). Данным правом не обладают лица, причастные к деянию, повлекшим за собой смерть кормильца.

Обязательным списком документов при подачи заявления в ПФР являются:

  • паспортные данные;
  • официальное подтверждение факта кончины кормильца;
  • официальное подтверждение родственных связей с умершим;
  • сведения о периодах работы;
  • иные официальные бумаги, подтверждающие наличие других обстоятельств.

Выплата работающим пенсионерам

Согласно последней редакции пенсионного законодательства пенсионеры, продолжающие осуществлять трудовую деятельность, получают страховую пенсию, а также фиксированное денежное пособие, однако, без индексирования. При расторжении трудового договора гражданину выплачивается пенсионное пособие с учетом индексации на момент работы.

Федеральный закон «О страховых пенсиях»

Как и многие другие сферы деятельности человека, так и пенсионное обеспечение регламентируются определенным сводом законов. Условия получения соответствующих выплат установлены Фед. законом от 28.12.13г. №400-ФЗ «О страховых пенсиях».

Изменения и дополнения в 2021 году

С начала 2021 г. суммой фиксированного пособия к страховой пенсии является 6044,48 руб., а денежный размер пенсионного балла составляет 98,86 руб.

Изменения коснулись и сроков выхода на пенсию граждан, осуществляющих профессиональную деятельность в следующих сферах: медицина (врачи), образование (учителя), в том числе дополнительные центры и т.д.

 Для представленных категорий вводится 5-ти летняя отсрочка.

С 2021 года осуществляются доплаты в сумме 1 333 руб. 54 коп. пенсионерам, осуществлявшим деятельность, связанную с сельским хозяйством.

Размер страховой пенсии в 2021 году

Среднегодовой размер пенсии в 2021 году составляет 17 443 руб., а вот в будущем году с учетом уровня инфляции размер может составить 17 443 руб..

Фиксированная выплата к пенсии

Благодаря реформированию, реализованному в 2015 году, граждане после прекращения трудовой деятельности вправе выбрать вид, получаемой при достижении требуемой возрастной границы, пенсии: накопительной или страховой.

Фиксированная выплата является обязательным денежным дополнением к страховой пенсии, которая, в свою очередь, рассчитывается на основании страховых баллов.

Страховая

Страховая часть пенсии начисляется по достижению требуемого возраста и рассчитывается на основании взносов, производимых во время трудовой деятельности работодателем.

Накопительная

Формирование осуществляется на основе регулярных процентных отчислений в ПФР работодателем от ежемесячной заработной платы гражданина.

Трудовая, страховая и социальная пенсии: отличия

С января 2015 г. понятие «трудовая пенсия» перестало существовать, расщепившись на 2 отдельных нормативно-правовых акта: о страховой и о накопительной пенсиях.

Трудовая пенсия была разделена на страховую и накопительную пенсии, которые гражданин вправе получать одновременно. Для наглядного сравнения различных видов пенсий по основным критериям предлагается таблица, данные которой соответствуют 2021 году.

Критерии сравненияПенсия по старостиСоциальная пенсия
страховаянакопительная
Условия назначенияДостижение требуемого возраста (жен. – 55,5 л., муж. — 60,5 л.)Трудовой стаж (12 лет)ИПК (пенсионные баллы – 18,6)1.            Достижение определенного возраста (жен. – 60 л., муж. — 65 л.)Примечание: для граждан Севера – жен. 50 л., муж. 55 л.
Принцип формирования22% от размера зарплаты гражданина,начисляется работодателем в ПФРВ зависимости от категории граждан
16%6%
Размер выплатыЗависит от официальной зарплаты, стажа, количества и стоимости ИПК5 034 руб 25 коп./мес.
Закон№ 400-ФЗ№ 424-ФЗ№ 166-ФЗ
Источник финансированияСредства из ПФР, сформированные за счет ежемесячных отчисленийГосударственный бюджет

Вопрос-ответ

Почти у каждого нередко появляются вопросы, касающиеся пенсионного обеспечения граждан. Стоит рассмотреть наиболее обсуждаемые, как в Пенсионном фонде, так и на просторах сети Интернет.

Как начисляется страховая пенсия?

Начисление страховой части пенсии осуществляется с учётом возраста, стажа и количества ИПК, а для накопительной значение имеет размер накоплений.

Как рассчитать страховую пенсию?

Расчёт страховой пенсии по старости производится последующей формуле:

Страховая пенсия = сумма пенсионных баллов * стоимость 1 балла + размер фиксированной выплаты.

Будет ли индексация страховых пенсий?

Для пенсионеров, которые расторгли договор, заключаемый на время осуществления трудовой деятельности,  и получают выплаты по любому виду страховой пенсии, в 2021 году размер страховой выплаты индексируется на 6,3%, а в следующем году будет проиндексирован на 5,9%.

Что такое страховая часть пенсии?

Страховая часть пенсии – это вид материального обеспечения, созданный по принципам страхования на основании возрастных границ.

Источник: https://pfrf-kabinet.ru/vidy-pensij/strahovaya.html

С какого года начисляется накопительная пенсия в россии: сроки и периоды выплат

С какого года началась страховая пенсия

Назначение трудовой пенсии возможно при выполнении нескольких условий:

  • если достигнут возраст 55 лет для женщин и 60 лет для мужчин (п. 1 ст. 8 Закона от 28.12.2013 г. № 400-ФЗ);
  • гражданином накоплено минимальное количество пенсионных баллов (п. 3 ст. 8 Закона № 400-ФЗ);
  • имеется необходимый страховой стаж для назначения пенсии (суммарная продолжительность работы, с которой уплачивались взносы в Пенсионный фонд) – п. 2 ст. 8 Закона № 400-ФЗ.

С 2020 года началось постепенное увеличение показателей страхового стажа и пенсионных баллов. Окончательные значения этих критериев будет достигнуто в 2024 и 2025 годах. В таблице 1 приведены данные по изменению необходимой для назначения пенсионных выплат продолжительности страхового стажа.

Таблица 1

Базовая величина пенсионных баллов к 2024 году должна быть равна 30 единицам. В 2020 году уходящим на пенсию застрахованным лицам достаточно было накопить 6,6 балла. В каждом последующем году значение этого показателя увеличивается на 2,4 пункта. В таблице 2 отражены изменения минимально необходимых баллов для назначения пенсии по годам.

Таблица 2

Но нашим законом предусмотрено также и досрочное назначение пенсии.

Условия назначения пенсии досрочно:

  1. На досрочную пенсию имеют право граждане некоторых категорий, которые работали в условиях Крайнего Севера и в местностях, приравненным к нему. Полный набор требований к стажу и возрасту для этой группы лиц приведен в ст. 33 Закона № 400-ФЗ.
  2. Возможность предоставляется гражданам, которые трудились в тяжёлых условиях, например, лётчики гражданской авиации, люди, занятые на подземных работах, вредных производствах и так далее. Обязательное условие – наличие минимально необходимого стажа в определенной сфере деятельности и достижение законодательно установленного возрастного ценза – критерии зафиксированы в статьях 30-32 Закона № 400-ФЗ.
  3. Досрочная пенсия может быть назначена гражданину предпенсионного возраста, если он был сокращён с работы или уволен в связи с ликвидацией предприятия и не имеет возможности трудоустройства, состоит на учёте в службе занятости (обоснование – п. 2 ст. 32 Закона № 1032-1, датированного 19.04.1991 г.).

Гражданин, после того, как по возрасту получает право на получение пенсии, может оформить её в любой момент. Право на назначение пенсии из-за того, что заявление было подано поздно, потерять нельзя. Просто пенсия такому гражданину, который не обратился за ней вовремя, будет назначена позже, после того, как он за ней всё-таки обратится.

От чего зависит размер страховой пенсии

Используется разработанная система исчисления, в том числе с помощью коэффициентов, для определения размера страховой пенсии. Страховая часть пенсионного социального обеспечения состоит из:

  • Фиксированной, базовой части, установленной на законодательном уровне. Она может быть у каждого региона своя;
  • Страховая часть, зависимая от индивидуального пенсионного коэффициента (ИПК);
  • Индивидуального персонифицированного учета человека, имеющегося в электронной системе ПФР;
  • Суммы, которые перечислялись работодателем согласно установленному закону проценту с заработной платы трудящегося;
  • Индекса коэффициента – 7,05% в 2020 году, 6,6% – в 2020 и 6,3% – в 2021.

Существует формула для расчета размера дотации.

Страховая пенсия – это СП, соответственно:

СП = ИПК × СПК

Где:

  • ИПК – индекс, представляющей собой отношение перечисляемого работодателем процента от зарплаты лица к длительности трудового стажа и к льготным периодам прерывания его, например, на службу в армии или декрет. Он и представляет собой персонифицированный учет, то есть учет, закрепленный индивидуально за конкретным гражданином;
  • СПК – стоимость коэффициента на день начисления пособия.

Увеличение коэффициента возможно в ситуации, когда происходит индексация страховой части пенсионной выплаты или ее перерасчет.

Не полагается индексация тем людям пенсионного возраста, которые продолжают работать, то есть – работающим пенсионерам. Но для этой категории пенсионеров предусмотрена иная система исчисления суммы пособия. А при увольнении, гражданину предусмотрена выплата страховой части пенсии по старости, начиная с периода фактического наступления пенсионного возраста.

Сумма начисления, исходя из графика и согласно расчетам, к 2024 году может соответствовать 20 000 российских рублей.

В какие сроки назначается пенсия

Назначение страховой пенсии происходит после подачи гражданином соответствующего заявления в Пенсионный фонд (обоснование – п. 3 Правил, утвержденных Приказом Минтруда от 17.11.2014 г. № 884Н). Заявление рассматривается в течение 10 рабочих дней с момента приема документов специалистом Пенсионного фонда (п. 7 ст. 22 Закона № 400-ФЗ).

Поскольку пенсия по старости положена в определённом возрасте, то соответственно, её назначение происходит в день рождения гражданина, когда ему исполняется 60 лет (если это мужчина) и 55 лет (если женщина). Исключением из этого правила является тот случай, когда гражданин родился 29 февраля.

Если в том году, когда ему назначается пенсия, нет в календаре данной даты, то днём выхода на заслуженный отдых станет 1 марта.

Источник: https://NotariusMoskva.ru/finansy/skolko-strahovaya-chast-pensii.html

Индексация пенсий по годам: таблица с 2010-го до 2024-й

С какого года началась страховая пенсия

В России предусмотрено ежегодная индексация всех видов пенсий – страховой по старости, социальной по инвалидности, а также по потери кормильца. Проценты повышения выплат с 2010 по 2021 год, а также прогнозные параметры роста пенсий до 2024 года собраны в таблице по годам.

✓Страховая пенсия в 2021 году индексируется на 6,3%. До 6044 руб. 48 коп. увеличивается размер фиксированной выплаты и до 98 руб. 86 коп. прирастает стоимость одного пенсионного коэффициента. Такие параметры прописаны в ч. 8 ст. 10 закона № 350-ФЗ.

✓Пенсии социальные, а также по государственному пенсионному обеспечению в 2021 году повышаются на 2,6%. Повышение происходит в соответствии с прогнозом роста прожиточного минимума пенсионера. Такие цифры прописаны в бюджете Пенсионного фонда России на ближайшую трехлетку.

Мы свели в таблицы проценты повышения пенсионных выплат за последние 10 лет, а также указали прогноз роста пособий.

Индексация страховой пенсии по годам

Индексация пенсии по старости по годам проводилась неравномерно. Изменения зависели от уровня инфляции за прошедший год. Сегодня прирост планируется таким образом, чтобы средний размер пенсии увеличивался на 1000 рублей в год. Уже известны планы индексации страховой пенсии на ближайшие годы – 2022, 2023 и 2024-й.

Как повышали страховую пенсию с 2010 по 2014 годы

До 2010 года в системе пенсионного обеспечения существовало разделение пенсионных начислений на базовую и страховую части. С 2010 года по 2014 год они были объединены в «страховую часть».

Индексация в этот период проводилась на следующие величины:

Год

Процент индексации

2010

6,3%

2011

8,8%

2012

10,65%

2013

10,12%

2014

8,31%

– Проценты по вкладам для пенсионеров в Россельхозбанке >>

– Самые выгодные вклады для пенсионеров в надежных банка – обзор >>

Повышение страховой пенсии с 2015 по 2021 годы

С 2015 года понятие «страховая часть» было заменено термином «страховая пенсия». Вместо базового размера пенсии появилась Фиксированная выплата, а страховая часть теперь рассчитывается, как общая стоимость пенсионных коэффициентов.

В результате сегодня страховая пенсия состоит из двух частей:

1Фиксированной выплаты;

2Общего размера стоимости пенсионных коэффициентов, заработанных гражданином за время трудовой деятельности.

Для расчета индексации страховой пенсии (СП) используется следующая формула:

СП = ФВ + ИПК × СПК

Где

• ФВ – фиксированная выплата к страховой пенсии в этом году;• ИПК — это число индивидуальных пенсионных коэффициентов, накопленных пенсионером на его лицевом счете в ПФР;

• СПК – стоимость пенсионного коэффициента в этом году.

Размер фиксированной выплаты и стоимость пенсионного коэффициента ежегодно индексируется следующим образом:

2015

2016

2017

2018

2019

2020

2021

Процент индексации страховой пенсии

11,4%

4,0%

5,8%

3,7%

7,05%

6,6%

6,3%

Стоимость пенсионного коэффициента

71,41

74,27

78,58

81,49

87,24

93,00

98,86

Размер фиксированной выплаты

4383.59

4558.93

4805.11

4982.90

5334.19

5686,25

6044,48

Какая индексация пенсий была с 2016 по 2020 год

В 2016 году при индексации 1 февраля правительство впервые приняло решение не индексировать пенсии работающих пенсионеров. Это связано с ростом дефицита пенсионного фонда.

Мораторий пока продолжает действовать. Соответственно, в период с 2016 по 2020 год недополученная индексация пенсий у работающих пенсионеров составила 27,15 процента.

Как будет расти страховая пенсия с 2022 по 2024 годы

Прогнозные параметры индексации страховых пенсий до 2024 года уже заложены законодательно. Они зафиксированы в ч. 8 ст. 10 закона № 350-ФЗ «О внесении изменений в отдельные законодательные акты РФ по вопросам назначения и выплаты пенсий» от 03.10.2018.

Планируется, что страховая пенсия в этот периоде будет расти следующим образом:

2022

2023

2024

Процент индексации страховой пенсии

5,9%

5,6%

5,5%

Стоимость пенсионного коэффициента

104,69

110,55

116,63

Размер фиксированной выплаты

6401,10

6759,56

7131,34

Предполагается, что к 2024 году средний размер пенсии неработающих пенсионеров вырастет до 20 тысяч рублей.

«К 2024 году ожидаем размер средней пенсии порядка 20 тысяч рублей», — говорил глава Минфина Антон Силуанов.

Источник: https://top-rf.ru/investitsii/462-indeksaciya-pensiy-po-godam.html

Поделиться:
Нет комментариев

    Добавить комментарий

    Ваш e-mail не будет опубликован. Все поля обязательны для заполнения.